Unser Stellenangebot
Betriebswirt (m/w/d) im Gesundheits- und Sozialwesen als Dozent (freiberuflich)
Regionales Bildungszentrum Eckert gGmbH · Regensburg
Freelancing · Voll- und Teilzeit
Werden Sie Teil unseres Teams
Gemeinsam zum Erfolg. Wir bilden Zukunft.
Teilen Sie Ihre Leidenschaft für Betriebswirtschaft und Bildung im Gesundheitswesen!
Sie sind erfahren in der Steuerung und Organisation betrieblicher Prozesse und möchten Ihr Fachwissen im Gesundheits- und Sozialwesen als freiberuflicher Dozent weitergeben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Seit mehr als 75 Jahren steht der Name Eckert für Qualität, Beständigkeit und Fortschritt. Als geschichtsreiches Familienunternehmen vereint die Eckert Unternehmensgruppe Tradition und Zukunft gleichermaßen. Unsere Geschichte ist für uns Ansporn, auch in Zukunft gemeinsam erfolgreich zu sein.
Unsere Benefits – Wir sorgen dafür, dass Sie sich bei uns rundum wohlfühlen!
- Flexible Einsatzplanung: Gestalten Sie Ihre Einsätze flexibel und profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive
- Bereichernde Aufgabenvielfalt: Nutzen Sie die Chance, Ihr Wissen in einer abwechslungsreichen Tätigkeit neben Ihrer Haupttätigkeit einzubringen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten: Arbeiten Sie gemeinsam mit erfahrenen Dozenten an der Weiterentwicklung unserer Lehrgänge in der beruflichen Weiterbildung
- Wertschätzende Zusammenarbeit: Erleben Sie eine respektvolle, offene und unterstützende Teamkultur
- Attraktive Standortvorteile: Freuen Sie sich auf kostenlose Getränke und zahlreiche vergünstigte Sport- und Freizeitangebote
Das erwartet Sie bei uns
- Durchführung von Unterrichtseinheiten zur Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung zum Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen mit dem Schwerpunkt auf betriebswirtschaftlichen Prozessen und organisatorischen Abläufen
- Gestaltung und Vermittlung von Lehrinhalten im Bereich der Planung und Optimierung betrieblicher Abläufe sowie der Steuerung und Organisation von Prozessen im Gesundheits- und Sozialwesen
- Vermittlung von Methoden und Techniken zur Gestaltung und Koordination von Projekten und Schnittstellen, um eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen verschieden en Bereichen sicherzustellen
- Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und Ressourcen: Unterstützung der Teilnehmer bei der praktischen Anwendung von betriebswirtschaftlichen Methoden zur effizienten Planung, Steuerung und Kontrolle von Prozessen und Ressourcen im Gesundheits- und Sozialwesen
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Gesundheitswesen: Sie haben eine fundierte Ausbildung oder ein Studium im Bereich Gesundheitswesen, Krankheitslehre oder einem verwandten Fachgebiet abgeschlossen
- Praxisorientierte Fachkenntnisse: Sie verfügen über umfassende praktische Kenntnisse und Erfahrungen im Gesundheitsbereich, die Sie gewinnbringend in den Unterricht einbringen
- Erfahrung in der Lehre oder Erwachsenenbildung (wünschenswert): Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen als Dozent oder in der Erwachsenenbildung gesammelt
- Nebenberufliches Engagement: Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und möchten sich nebenberuflich als Dozent engagieren
- Leidenschaft für Wissensvermittlung: Sie freuen sich darauf, Ihre Kenntnisse und Erfahrungen an die nächste Generation weiterzugeben und Pflegekräfte auf ihren Berufsalltag vorzubereiten
- Berufseinsteiger und Quereinsteiger willkommen: Wir freuen uns gleichermaßen über Bewerbungen von Berufseinsteigern, erfahrenen Fachkräften und Quereinsteigern
Interesse?
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Pavla Gerlach, Tel.: +49 151 26470337
Andere Bewerber suchten nach: Lehrkraft, Trainer, Coach, Weiterbildung, Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement, Unternehmensprozesse, Prozessmanagement, Projektmanagement, Ressourcenmanagement, Betriebswirtschaft, Controlling, Seminarleiter, Pflegewirtschaft, Sozialpädagogik, Fortbildung, IHK-Dozent, Praxisanleiter, Management im Gesundheitswesen, Betriebsorganisation, Karriere im Sozialwesen, Personalentwicklung